Administration

IMPORTANT / COVID 19

Situation au 18 janvier 2021

Les services de l’administration communale s’organisent pour maintenir un maximum des prestations et le bon fonctionnement du service public. Dans cette perspective, tout en veillant à minimiser le nombre de contacts et les déplacements, l'organisation suivante est mise en place:

• les services continuent d’assurer une permanence téléphonique selon les horaires habituels (vous trouverez les coordonnées des différents services ci-dessous)
• les prestations qui le permettent sont délivrées par téléphone ou à distance
• les prestations qui nécessitent une présence des usagers se font uniquement sur rendez-vous

Les services de l’administration

L'administration de la Ville de Lancy est divisée en 9 services communaux et compte un peu plus de 250 collaborateurs-trices.

• Secrétariat général
• Service de la culture et de la communication
• Service de la Police municipale
• Service de l’environnement et du développement durable
• Service de la protection de la population
• Service des affaires sociales et du logement
• Service des sports
• Service des travaux, de l’urbanisme et de la mobilité
• Service financier et de l’informatique

Charte éthique

Une charte éthique définit les règles de base devant guider la conduite des collaboratrices et collaborateurs de la Ville de Lancy dans le cadre de leurs fonctions. Au travers de cette charte et en référence au statut du personnel de l’administration, l’ensemble des collaborateurs-trices s’engage à respecter les valeurs du service public, à promouvoir l’égalité et à prévenir toute forme de discrimination en ce qui concerne l’accès à la fonction publique. De son côté, le Conseil administratif s’engage à créer les conditions permettant aux membres du personnel de travailler dans un climat de respect, de tolérance, exempt de toute discrimination.

« Respecter les valeurs du service public »